Objectif 1

Unir et représenter les ambulanciers.

Jusqu’à présent il n’y avait pas d’organisme qui réunissait les ambulanciers et qui les représentait.
Le sort des ambulanciers était déterminé par des tiers ou employeurs sans concertation des ambulanciers mêmes.

Cependant, nous croyons que chacun devrait avoir le droit d’exprimer son opinion et de se défendre.

Notre cible:

Par la création de l’Union d’Ambulanciers il y aura une réponse à ces nécessités.
Comme ça, objectif 1 est partiellement élaboré.
En élaborant les autres objectifs, les droits pour les ambulanciers seront finalement mieux protégés.

Objectif 2

Une solution pour la question financière pour tout le secteur ambulancier.

Autant les services112 que ceux qui effectuent des transports secondaires souffrent d'un manque de moyens financiers. Cela a des répercussions sur les conditions de travail des ambulanciers. En raison de ce manque, les ambulanciers doivent travailler avec du matériel obsolète, une formation insuffisante, des horaires difficiles, des véhicules mal entretenus, sans contrat de travail, et parfois même au noir.

Nos cibles pour les ambulanciers 112:

Une augmentation des subventions est nécessaire;
De plus, il est essentiel de s’assurer que ces services disposent de ressources suffisantes;
Nous insisterons également auprès du gouvernement pour engager des consultations avec les services d'ambulance à ce sujet.

Nos cibles pour les ambulanciers non-urgent:

Les mutualités veillent à ce que les tarifs soient bas, et doivent être élevés;
Nous insisterons chez le gouvernement pour faire concertation avec les services d’ambulances.

Objectif 3

Formation correcte et de haute qualité pour chaque ambulancier.

Une formation adéquate permet aux ambulanciers de fournir des soins de qualité aux patients et contribue au bien-être de ces secouristes.

Nos cibles pour les ambulanciers non-urgent:

- Une formation de qualité, adaptée aux besoins;

- Une extension des actes médicaux autorisés.

Nos cibles pour les ambulanciers 112:

Une formation de qualité, adaptée aux besoins, avec une attention

particulière pour :

- Une formation pratique pour la conduite prioritaire;

- Un stage de qualité;

- Une réforme de l’examen quinquennal;

- Apprendre à gérer l’agressivité.

La création d’une nouvelle profession de santé, le « secouriste préhospitalier », qui pourra effectuer plus d'actes médicaux et offrir une meilleure qualité de soins.

Enfin, nous demandons également que les différentes formations soient harmonisées.

Objectif 4

Veiller au bien-être des ambulanciers.

Nous considérons le bien-être des ambulanciers comme une priorité. Une personne qui s'investit autant pour la société mérite une attention particulière à son bien-être.

Nos cibles pour les ambulanciers 112:

- Prendre en compte les conséquences de l'agressivité et des interventions

traumatisantes, ainsi que leur gestion;

- Contrôle du respect des lois (de travail) en vigueur;

- Amélioration des conditions de travail.

Nos cibles pour les ambulanciers non-urgent:

- Contrôle du respect des lois (de travail) en vigueur;

- Amélioration des conditions de travail.

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